新派訊 3月29日，市政府新聞辦召開新聞發(fā)布會，介紹以改革創(chuàng)新精神推動濰坊社會工作高質量發(fā)展有關情況，并回答記者提問。
市委社會工作部于2024年3月29日掛牌成立。組建以來，市委社會工作部認真貫徹落實中央和省委、市委部署要求，主動作為、真抓實干，事爭一流、銳意進取，先后在省級以上會議作典型發(fā)言7次，17個案例被評為全國社會工作創(chuàng)新典型案例，獲批省級以上試點5個，14個項目（個人）入選2024年度全省社會工作“最佳”系列，真正實現開好局、起好步。
堅持系統(tǒng)集成，拓展深化新興領域黨的建設。強化系統(tǒng)集成思維，探索新興領域黨建“10+5+20”工作舉措。創(chuàng)新開展黨建惠企“十大行動”，推深做實強基筑企、思想強企、政策入企、探店活企、金融扶企等10項舉措，重點非公企業(yè)黨組織單獨組建率提升21%，落實惠企政策1220條，促成訂單1.1萬個，融資130余億元。實施行業(yè)協(xié)會商會高質量發(fā)展“五大工程”，建立改革發(fā)展聯(lián)席會議、負責人人選審核等制度，舉辦“建設更好濰坊，行業(yè)協(xié)會商會怎么辦”大討論，37家商協(xié)會分別獲評全國、全省“四好”商會。出臺加強新就業(yè)群體黨建工作“20條”，將1400余名流動黨員納入組織管理，建設“友好場景”312個，引導4000余名新就業(yè)群體擔任兼職網格員，實現從“治理變量”到“治理力量”的轉變。
堅持強基固本，增強黨建引領基層治理質效。以破解“小馬拉大車”突出問題為總抓手，一體推進為基層減負賦能。多維同頻抓整改，建立“2+3+21”跨部門協(xié)作機制，發(fā)揮2個中社部黨建引領基層治理觀察點作用，市級建立16個觀察點，全市摸排出60項問題，全部整改到位。靶向施治抓減負，明確縣鎮(zhèn)125項職責邊界，建立掛牌事前溝通、違規(guī)證明提醒函詢、“指尖負擔”線索征集處置等長效機制，糾正違規(guī)證明7類。持續(xù)提升基層治理能效，實施“社區(qū)工作者全面成長計劃”，每萬城鎮(zhèn)常住人口配備社區(qū)工作者18.3人。全面推廣“三長聽四鄰”機制，選配3043名網格長、4.7萬名樓棟長、11.7萬余名單元長，及時傾聽鄰里訴求、建議。
堅持群眾路線，提升凝聚服務群眾工作水平。支持推進信訪工作法治化，調整完善信訪工作聯(lián)席會議機制，組織《信訪工作條例》暨信訪工作法治化集中宣傳活動，推動信訪工作更好融入黨的社會工作大局。叫響“志愿之城·更好濰坊”品牌，策劃“駕駛員520關愛日”“為奉獻者服務”“學雷鋒紀念日”等主題活動，舉辦首屆“星光閃耀·更好濰坊”志愿服務先進典型事跡展演，全市志愿者群體獲評感動濰坊人物。探索“專業(yè)社工+志愿服務”融合創(chuàng)新，發(fā)揮好濰坊市社會工作學院、濰坊市社會工作協(xié)會、濰坊市志愿服務聯(lián)合會、濰坊市志愿服務學院作用，實施清潔城市、溫馨中高考、視障人士馬拉松等服務活動1000余場次，惠及群眾200萬人次。
堅持蓄勢賦能，鍛造全面過硬社會工作隊伍。從嚴加強自身建設，創(chuàng)建“五心五型”模范機關，建立日常管理運行44項制度規(guī)范，第一時間部署啟動黨紀學習教育和深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育。提升干部綜合素質，實施社會工作干部能力提升工程，落實“日清單、周例會、月調度、季總結、年考核”“月讀月講經典書籍”“亮績賽績”等干部培養(yǎng)機制，激勵干部比能力、比擔當、比業(yè)績。建強專業(yè)人員隊伍，承辦2個省級培訓班，舉辦11個市級培訓班，提升隊伍職業(yè)化專業(yè)化水平。全市現有持證社會工作者1.28萬人、居全省第三；高級社會工作師22人，占全省30.14%。
新派融媒體記者:于哲/文 宋壽爽/圖
董雅靜/視頻
編輯:韓佳 孫錦 賈春毅
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