新派訊 近日，全國(guó)“農(nóng)民教育培訓(xùn)省級(jí)主管部門工作會(huì)”與“農(nóng)廣校體系農(nóng)民培訓(xùn)工作推進(jìn)會(huì)”在濰坊召開(kāi)。會(huì)議期間，與會(huì)人員到山東省農(nóng)民教育培訓(xùn)成果展示中心、濰坊國(guó)家農(nóng)綜區(qū)人才學(xué)院、濰坊市玉泉洼種植專業(yè)合作社聯(lián)合社、濰柴雷沃智慧農(nóng)業(yè)科技股份有限公司進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)考察，對(duì)濰坊高素質(zhì)農(nóng)民培育工作給予高度評(píng)價(jià)。
在鄉(xiāng)村振興的壯闊畫卷中，人才是最為靈動(dòng)的色彩，而高素質(zhì)農(nóng)民是其中的中堅(jiān)力量。近年來(lái)，我市聚焦農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化人才需求，精心培育與產(chǎn)業(yè)同頻共振的“新農(nóng)人”方陣，打造出高素質(zhì)農(nóng)民培育的新模式。這場(chǎng)始于田間地頭的人才革命，正為鄉(xiāng)村振興注入澎湃動(dòng)能。
高素質(zhì)農(nóng)民培育專業(yè)農(nóng)機(jī)手培訓(xùn)班赴濰坊拓普機(jī)械制造有限公司考察實(shí)訓(xùn)（資料圖片）。
精準(zhǔn)“滴灌”
靶向培育“新農(nóng)人”
精準(zhǔn)定位是培育高素質(zhì)農(nóng)民的關(guān)鍵。我市建立的動(dòng)態(tài)分類培育機(jī)制，像精準(zhǔn)導(dǎo)航般鎖定6類重點(diǎn)群體，并依據(jù)從業(yè)領(lǐng)域、技能水平和發(fā)展需求制定個(gè)性化培育方案。“例如，針對(duì)家庭農(nóng)場(chǎng)主開(kāi)設(shè)規(guī)?；?jīng)營(yíng)課程，為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年量身定制數(shù)字化技能提升專題班，實(shí)現(xiàn)從‘普適培訓(xùn)’到‘精準(zhǔn)滴灌’的轉(zhuǎn)變，培育適配度提升40%，讓每一份培育資源都能精準(zhǔn)滴灌到最需要的地方?！笔修r(nóng)業(yè)農(nóng)村局相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。
在培訓(xùn)內(nèi)容上，我市構(gòu)建起“產(chǎn)業(yè)需求-課程開(kāi)發(fā)-效果反饋”動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。課程設(shè)計(jì)更堪稱“產(chǎn)業(yè)導(dǎo)航儀”，圍繞糧食、蔬菜、畜禽等8大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)鏈，開(kāi)設(shè)26門“定制化”課程，從糧油單產(chǎn)提升到設(shè)施蔬菜智能管控，確保培訓(xùn)內(nèi)容與產(chǎn)業(yè)鏈條深度耦合，真正做到“產(chǎn)業(yè)需要什么就教什么”。同時(shí)，建立農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)專家?guī)熧Y庫(kù)和“為師一日，終身服務(wù)”機(jī)制，利用微信開(kāi)展群服務(wù)或“一對(duì)一”服務(wù)，及時(shí)為農(nóng)民解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)難題。
在培育方式上，創(chuàng)新構(gòu)建“三維立體”培訓(xùn)模式。在空間維度，推行“田間課堂+實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)+云端授課”三位一體教學(xué)，4處全國(guó)縣級(jí)優(yōu)質(zhì)農(nóng)民田間學(xué)校年均開(kāi)展實(shí)地實(shí)訓(xùn)200余場(chǎng)；時(shí)間維度上，開(kāi)發(fā)“碎片化”微課程體系，2024年學(xué)員線上學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)人均達(dá)20學(xué)時(shí)；主體維度上，建立“專家導(dǎo)師+產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師+鄉(xiāng)土專家”三師帶徒機(jī)制，200名“田秀才”“土專家”參與實(shí)戰(zhàn)教學(xué)，全方位提升培育效果。
四個(gè)融合
構(gòu)建培育“生態(tài)圈”
產(chǎn)業(yè)培育融合是關(guān)鍵一環(huán)。我市打造“培訓(xùn)基地+龍頭企業(yè)+產(chǎn)業(yè)園區(qū)”聯(lián)動(dòng)培育鏈，依托1處國(guó)家級(jí)、12處省級(jí)示范基地，在壽光蔬菜產(chǎn)業(yè)集群、諸城畜禽加工園區(qū)等產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)設(shè)立“產(chǎn)業(yè)課堂”，開(kāi)展全鏈條培訓(xùn)。近三年累計(jì)培育產(chǎn)業(yè)鏈骨干人才1.2萬(wàn)名，帶動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化率提升至85%，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊密相連。
政策落實(shí)融合激發(fā)活力。我市整合多部門資源，構(gòu)建“培訓(xùn)補(bǔ)貼+創(chuàng)業(yè)扶持+金融支持”全鏈條政策體系。在培訓(xùn)補(bǔ)貼方面，對(duì)參訓(xùn)農(nóng)民給予每人3000元的培訓(xùn)補(bǔ)助；創(chuàng)業(yè)扶持上，優(yōu)先推薦高素質(zhì)農(nóng)民申報(bào)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部新型經(jīng)營(yíng)主體項(xiàng)目；金融支持領(lǐng)域，聯(lián)合工商銀行推出“新農(nóng)人貸”等20余種特色信貸產(chǎn)品。高素質(zhì)農(nóng)民優(yōu)享金融惠農(nóng)政策，真正為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展加力賦能。
數(shù)字賦能融合提升效率。我市出臺(tái)《濰坊市智慧農(nóng)業(yè)數(shù)字鄉(xiāng)村提升行動(dòng)實(shí)施方案(2024-2026年)》，開(kāi)展智慧農(nóng)民培育和技能培訓(xùn)，著力培育智慧種業(yè)、智慧糧田、數(shù)字工廠、數(shù)字農(nóng)服、數(shù)字鄉(xiāng)村等農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新模式；提報(bào)3個(gè)“AI+高素質(zhì)農(nóng)民培育”應(yīng)用場(chǎng)景，推動(dòng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)智能化、監(jiān)管精準(zhǔn)化、服務(wù)便捷化。
綠色發(fā)展融合貫穿始終。我市將綠色發(fā)展理念融入培育全過(guò)程，讓培訓(xùn)“含金量”十足。開(kāi)設(shè)15門生態(tài)課程，建立生態(tài)農(nóng)場(chǎng)主培育標(biāo)準(zhǔn)，培育綠色生產(chǎn)示范戶3000余戶，推動(dòng)學(xué)員成立生態(tài)農(nóng)業(yè)合作社56家，創(chuàng)建綠色食品、有機(jī)農(nóng)產(chǎn)品品牌120個(gè)，帶動(dòng)化肥農(nóng)藥使用量連續(xù)五年下降。
五化深耕
培育機(jī)制長(zhǎng)出“常青藤”
“培訓(xùn)不是一錘子買賣，而是全周期服務(wù)?！笔修r(nóng)業(yè)農(nóng)村局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。近年來(lái)，我市以實(shí)現(xiàn)“五化協(xié)同”為目標(biāo)，建立健全培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制，一批“田秀才”脫穎而出，成為帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”。
內(nèi)容實(shí)用化確保學(xué)用結(jié)合。突出實(shí)用技術(shù)、實(shí)戰(zhàn)案例、實(shí)操訓(xùn)練“三實(shí)”導(dǎo)向，課程設(shè)置中實(shí)踐教學(xué)占比達(dá)60%以上；引入本土經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)發(fā)實(shí)用教材，技能轉(zhuǎn)化應(yīng)用率達(dá)85%，讓學(xué)員真正學(xué)有所獲、學(xué)以致用。
形式多樣化激發(fā)培育動(dòng)能。構(gòu)建“四類培訓(xùn)場(chǎng)景”，形成多維度、全鏈條的實(shí)戰(zhàn)化培育格局。線上教學(xué)場(chǎng)景中，臨朐縣開(kāi)設(shè)“鴻雁講堂”線上直播間，單期直播觀看量超5000人次?，F(xiàn)場(chǎng)觀摩場(chǎng)景中，昌邑市青阜公社打造“群井匯流”工程，把鹽堿地變成生態(tài)綠洲，成為全國(guó)各地參觀考察的重要觀摩點(diǎn)。創(chuàng)業(yè)孵化場(chǎng)景方面，建設(shè)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)孵化基地，助力創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目落地。競(jìng)技比賽場(chǎng)景方面，承辦全國(guó)農(nóng)機(jī)、植保大賽和省級(jí)植保無(wú)人機(jī)大賽，舉辦市直播銷售員大賽等，以賽促學(xué)培育“工匠型”人才。
手段智能化賦能培訓(xùn)。借助互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)技術(shù)，構(gòu)建智慧培訓(xùn)平臺(tái)，通過(guò)大數(shù)據(jù)精準(zhǔn)畫像實(shí)現(xiàn)“按需供給”。針對(duì)年輕農(nóng)民偏好短視頻學(xué)習(xí)的特點(diǎn)，開(kāi)展數(shù)字技能培訓(xùn)，組織“網(wǎng)紅”助農(nóng)活動(dòng)，形成網(wǎng)絡(luò)傳播效應(yīng)。
管理規(guī)范化保障質(zhì)量。建立“三庫(kù)一機(jī)制”管理體系，動(dòng)態(tài)管理師資庫(kù)、基地庫(kù)和學(xué)員庫(kù)，引入第三方機(jī)構(gòu)開(kāi)展培育效果評(píng)估，學(xué)員滿意度納入考核核心指標(biāo)，2024年綜合滿意度達(dá)95%。
服務(wù)長(zhǎng)效化全周期賦能。構(gòu)建“三階段”跟蹤服務(wù)體系，從培訓(xùn)半個(gè)月后的“回頭看”，到6個(gè)月后的“創(chuàng)業(yè)沙龍”，再到1年后的“頭雁工程”，為學(xué)員提供全周期服務(wù)。
目前，濰坊已建成“國(guó)家級(jí)-省級(jí)-市級(jí)”三級(jí)育人矩陣。2012年以來(lái)，全市培育出全國(guó)農(nóng)業(yè)勞動(dòng)模范、全國(guó)新農(nóng)村科技致富帶頭人、省勞動(dòng)模范、齊魯鄉(xiāng)村之星等杰出學(xué)員近100人，培訓(xùn)科技致富帶頭人1萬(wàn)人，科技致富能手1萬(wàn)人，高素質(zhì)農(nóng)民9.6萬(wàn)人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板提供了鄉(xiāng)村人才培育的“濰坊方案”。
新派融媒體記者:劉元超/文
編輯:韓佳 王潔鈺 宮海娜
一審:姜健 李敬友
二審:孫瑞永
三審:管延會(huì)
